| |
| Выпуск |
Название |
| |
| № 1 (2026) |
Особенности кадрового обеспечения и управления персоналом в сфере строительства |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. А. Веселко, П. А. Антипенко |
| |
| № 1 (2026) |
Деятельность Лиги «Время» на местах: на примере Западного фронта РККА и Крыма в 1920-е годы |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. В. Овчинникова, С. А. Овчинников, З. В. Махачашвили |
| |
| № 1 (2026) |
Развитие карьерного потенциала студента в период обучения в колледже и вузе как фактор формирования человеческого потенциала для суверенной экономики |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
И. И. Фролова, С. К. Арсланова |
| |
| № 1 (2026) |
Институциональное проектирование модели государственного управления в условиях геополитической турбулентности |
Аннотация
|
|
Д. В. Бобров, Л. В. Матраева, Е. С. Васютина, Н. Ю. Сопилко |
| |
| № 1 (2026) |
Развитие методологического инструментария трансформации корпоративного менеджмента при интеграции ESG-принципов в стратегию устойчивого развития бизнеса |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. В. Капустина, Ю. В. Вертакова |
| |
| № 4 (2025) |
Продвижение продуктов организаций сферы культуры в новых условиях |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Л. Л. Калинина |
| |
| № 4 (2025) |
Особенности управления технологической модернизацией промышленных предприятий в условиях трансформации подходов к организации производственных процессов |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Т. Н. Бабич, Ю. С. Положенцева, Ю. В. Вертакова |
| |
| № 4 (2025) |
Технологии искусственного интеллекта в контексте применения в сфере HR-менеджмента |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. Ю. Сопилко |
| |
| № 4 (2025) |
Управление развитием предпринимательских структур на основе интеграционной стратегии |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
И. В. Андросова |
| |
| № 4 (2025) |
Инновационные подходы к управлению талантами в условиях суверенной экономики |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. В. Борисова |
| |
| № 3 (2025) |
Социокультурная оптика исследования мегаполиса |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. К. Мамедов, Н. З. Гогохия, А. А. Гурбанова |
| |
| № 3 (2025) |
Возможности интеграции ИИ российскими корпорациями |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
И. В. Павлова |
| |
| № 3 (2025) |
Управление интеллектуальным капиталом предприятий в эпоху цифровой трансформации бизнеса |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. И. Кубасова, А. Н. Киселев |
| |
| № 3 (2025) |
Релокация персонала в условиях масштабирования бизнеса: проблемы и решения |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
С. В. Назайкинский |
| |
| № 2 (2025) |
Перспективы геймификации менеджмента медиаорганизаций |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
В. А. Плотников, О. А. Шамина, О. А. Шарапова |
| |
| № 2 (2025) |
Современные подходы к определению кадрового потенциала IT-отрасли в условиях становления цифровой экономики |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
И. Ю. Ильина, Л. А. Минасян |
| |
| № 2 (2025) |
Организация эффективного управления инфраструктурой саморегулируемых организаций – магистральный путь совершенствование системы саморегулирования |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. А. Ворова |
| |
| № 2 (2025) |
Менеджмент совместного создания ценности на основе межфирменного стратегического гибридного альянса |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Д. В. Дмитриев |
| |
| № 1 (2025) |
СПО как механизм формирования рабочих кадров в современной России: проблемы и перспективы |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Д. В. Бобров |
| |
| № 1 (2025) |
Современные методы управления социальным капиталом в контексте развития стартапов |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
О. Ю. Мясникова |
| |
| № 4 (2024) |
Социально-экономические показатели и финансовые аспекты банкротства физических лиц в России |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. Н. Пятшева |
| |
| № 4 (2024) |
Кадры финансового сектора: состояние и новые компетенции, меняющие среду |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
С. Н. Большаков |
| |
| № 4 (2024) |
Трансформация кадровой политики на предприятиях ОПК: проблемы и решения |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. И. Архипова, О. Л. Седова |
| |
| № 3 (2024) |
Наставничество: поиск и использование новых потенциалов |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Л. Л. Калинина |
| |
| № 3 (2024) |
Мотивация поколения Z при выборе отеля |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Ж. В. Жираткова, Н. Ф. Маврина, Е. В. Шандыбина |
| |
| № 3 (2024) |
Социальный капитал в экономике знаний |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
О. Ю. Мясникова |
| |
| № 2 (2024) |
Причины дисфункций модели управления мировым спортом |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
С. В. Алтухов |
| |
| № 2 (2024) |
Трендвотчинг как современный инструмент поиска потенциальных рыночных возможностей и эффективных бизнес-решений |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
О. Ю. Артемов |
| |
| № 2 (2024) |
Синдром эмоционального выгорания в контексте управления мотивацией сотрудников современной организации |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. Ю. Колетвинова |
| |
| № 1 (2024) |
Социальный капитал как стратегический механизм аккультурации трудовых мигрантов |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. К. Мамедов, О. Ю. Мясникова |
| |
| № 1 (2024) |
Применение методов проектного управления в деятельности коммерческих организаций, органов государственной власти и местного самоуправления |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. Б. Ильин, Ю. С. Сизова |
| |
| № 1 (2024) |
Релокация персонала: новые вызовы и возможности |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. И. Архипова, С. В. Назайкинский, О. Л. Седова |
| |
| № 1 (2024) |
Междисциплинарный базис исследования организационного поведения |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
C. Е. Горчаков, Ю. А. Левин |
| |
| № 1 (2024) |
Принятие управленческих решений на основе метода обучения с подкреплением |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Т. Н. Боровик, Р. В. Шамин |
| |
| № 4 (2023) |
Миграционные процессы: проблемы и решения |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. И. Архипова, Е. С. Васютина, М. А. Чавыкина |
| |
| № 4 (2023) |
Практическая значимость совершенствования оценки трудовых ресурсов в топливно-энергетическом комплексе |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
В. Я. Афанасьев, А. Ю. Данилина |
| |
| № 4 (2023) |
Маркетинговые исследования и цифровая трансформация: вызовы и решения |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
В. Р. Пратусевич |
| |
| № 3 (2023) |
Научно-исследовательская деятельность студентов в условиях цифровой трансформации образования в интересах устойчивого развития |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. А. Авраменко, Д. Н. Елизарова |
| |
| № 3 (2023) |
Экономическая безопасность организации как инструмент устойчивого развития в условиях санкций |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. Н. Егорова |
| |
| № 2 (2023) |
ESG-принципы публичного и корпоративного управления |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. Б. Ильин, Ю. С. Сизова |
| |
| № 2 (2023) |
Современные методы оценки эффективности мероприятий по управлению социальным и человеческим капиталом |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. В. Зенкина, О. Ю. Мясникова |
| |
| № 2 (2023) |
Перспективные направления развития кадровой аналитики на предприятиях |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. Н. Пятшева, А. Ф. Орлова |
| |
| № 1 (2023) |
Научно-педагогическая школа по всемирной истории управленческой мысли как ключевой элемент в системе эффективного взаимодействия вуза со студенческой аудиторией, профессорско-преподавательским составом и научным сообществом (К 30-летнему юбилею кафедры управления РГГУ) |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. В. Овчинникова, О. Ю. Артемов |
| |
| № 1 (2023) |
Управление HR-рисками: тенденции и перспективы |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Е. Н. Таганова, Т. М. Алиева, Ю. В. Шпортько |
| |
| № 1 (2023) |
Преимущества и риски новых форм занятости в условиях применения IT-технологий |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
О. Ю. Минченкова, А. С. Федоров, А. М. Минченкова, Н. В. Федорова |
| |
| № 4 (2022) |
HR-аналитика в контексте повышения производительности труда на отраслевых предприятиях |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
Н. Ю. Сопилко, В. В. Горбачева |
| |
| № 3 ч. 2 (2022) |
Функции умного города как экосистемы |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
О. С. Сухарев |
| |
| № 3 ч. 2 (2022) |
Подходы к формированию системы адаптации на предприятиях |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
М. Н. Филатова, Н. С. Щербакова |
| |
| № 3 (2022) |
Особенности формирования репутации вуза в условиях применения современных цифровых технологий |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
А. Л. Абаев, Н. И. Архипова, Д. В. Иванюшин |
| |
| № 3 (2022) |
Анализ возможности применения 7-й редакции Свода знаний по управлению проектами в ИТ-сфере |
Аннотация
PDF (Rus)
|
|
К. А. Чистякова, В. В. Юдин |
| |
| 1 - 50 из 137 результатов |
1 2 3 > >>
|
